X Kontynuuj

Zasady dotyczące cookies.
W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu końcowym. Możecie Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies. Więcej szczegółów w naszej Polityce Plików Cookies.

Strefa pracownika

Załączniki:
  OŚWIADCZENIE NR 2 - ABSENCJA
 

Mając na uwadze zdrowie i dobro Pracowników Spółki, do odwołania wprowadzone zostają działania mające na celu ograniczenie ryzyka rozprzestrzeniania się wirusa SARS-CoV-2 (wywołującego chorobę COVID-19, zwaną potocznie, jako „koronawirus”) oraz potencjalnego zarażenia się nim. Pracownicy proszeni są o osobiste stawianie się w Biurach Spółki wyłącznie w sprawach koniecznych, po wcześniejszym umówieniu telefonicznym. Wszelkie sprawy w pierwszej kolejności staramy się  realizować w sposób zdalny - drogą telefoniczną lub elektroniczną, w celu ograniczenia zagrożenia. Mając na uwadze powyższe, przypominamy numery telefonów do kontaktu z biurem oraz godziny ich funkcjonowania:  
 
RG1- tel. 81 462 5089 RGL- tel. 81 462 5094 RG3- tel. 81 462 5976
BOGDANKA pokój nr 15  poniedziałek – piątek 7:00 - 15:00
STEFANÓW biuro nr 6 (kontener) poniedziałek - piątek 7:00 - 15:00
  Przed biurami nr 15 i 402 znajdują się do pobrania druki wniosków i formularzy oraz skrzynki, w których należy umieszczać uzupełnione dokumenty.
Wszelkie wnioski urlopowe, oświadczenia o korzystaniu z opieki, itp. po wcześniejszym, telefonicznym uzgodnieniu wymaganej treści, będzie można dostarczyć drogą elektroniczną na adres: planistka@rgbogdanka.pl. Warunkiem koniecznym akceptacji e-maila jest wcześniejszy kontakt z biurem RG Bogdanka.
Oryginały dokumentacji należy dostarczyć najpóźniej na jeden dzień roboczy przez zakończeniem miesiąca (przykładowo w marcu termin ten to 30 marca 2021 r.) w celu umożliwienia Pracodawcy właściwego rozliczenia czasu pracy za dany miesiąc. Obowiązuje data wpływu do Spółki!

Przypominamy, że nie zmieniają się zasady informowania o nieobecnościach!
Każda absencja musi być wcześniej zgłoszona!